Nuevo revés judicial para Camila Polizzi: Tribunal le negó "viaje de negocios" a Rumania
La excandidata a alcaldesa por Concepción pedía suspender temporalmente su arraigo nacional por una oportunidad de trabajo en Bucarest.
Un importante paso para las y los trabajadores del país, es el que trae la legislación que disminuye la jornada laboral, dejándola en 40 Horas, se trata de la Ley 21.561.
Según se ha informado, esta nueva iniciativa busca que se vaya reduciendo de forma gradualmente la jornada laboral, pasando de 45 a 40 horas de trabajo durante la semana.
Este viernes 26 de abril del 2024, comenzará a regir oficialmente, sin embargo, es importante detallar que la implementación es gradual. Por lo que se espera que por lo menos este año, las empresas bajen de 45 a 44 horas,
Al ser paulatina, se espera que la ley entre en vigencia de forma oficial el 2028, cuando todos los trabajadores del país tengan sus 40 horas semanales.
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¿Cómo se aplicará la reducción?
- 26 de abril de 2024: 44 horas semanales
- 26 de abril de 2026: 42 horas semanales
- 26 de abril de 2028: 40 horas semanales
"Si las empresas desean adelantarse a la Ley e implementar de manera inmediata las 40 horas, también podrán pactar con sus trabajadores jornadas 4 x 3, es decir, 4 días de trabajo y 3 días de descanso", detallaron desde el sitio del Gobierno.
Mitos de sobre las 40 horas
Por medio de una serie de gráficas, el Gobierno informó a los chilenos sobre los mitos que se han creado en torno a la Ley de 40 horas:
